Mironov migrantlarning shifoxonalar va taksida ishlashini taqiqlashni taklif qildi
«Spravedlivaya Rossiya» raisi Sergey Mironov migrantlarning shifoxonalar va taksida ishlashini cheklashni taklif qildi. U bu tashabbusni rus tilini bilish, xavfsizlik va xizmatlar sifati bilan bog‘ladi.
Asosiy fikrlar
- Sergey Mironov xorijiy fuqarolarga tibbiyot muassasalari va taksida ishlashni taqiqlash tashabbusi bilan chiqdi.
- U dalil sifatida migrantlarning bir qismida rus tilini yetarli darajada bilmasligini ko‘rsatdi.
- Siyosatchi, shuningdek, xorijiy taksi haydovchilari shaharlarda yo‘nalishni yaxshi bilmasligi va Yo‘l harakati qoidalarini buzishi mumkinligini aytdi.
- Gap «Spravedlivaya Rossiya» raisining taklifi haqida bormoqda, qabul qilingan taqiq haqida emas.
Bu yangilik nima haqida
«Spravedlivaya Rossiya» raisi Sergey Mironov migrantlarning shifoxonalar va taksida ishlashini taqiqlashga chaqirdi. U dalil sifatida rus tilini bilmaslik ehtimolini, taksi haydovchilariga nisbatan esa shaharni bilmaslik va Yo‘l harakati qoidalarini buzish holatlarini ko‘rsatdi. Ish beruvchilar uchun bu hozircha yangi majburiy qoida emas, balki siyosiy bayonotdir.
Kimga tegishli
Taksi sohasi ish beruvchilari, tibbiyot tashkilotlari, yo‘lovchi tashish bo‘yicha pudratchilar, kadrlar xizmatlari hamda haydovchilar, tibbiyot va yordamchi xodimlar lavozimlariga xorijiy fuqarolarni jalb qiladigan kompaniyalar.
Nima o‘zgardi
Ko‘rsatilgan xabarga ko‘ra, xorijiy xodimlarni yollashning huquqiy tartibi o‘zgarmagan. Tibbiyot muassasalari va taksi sohasi uchun qabul qilingan qonun, qaror yoki aniq taqiq haqida ma’lumot berilmagan. Shu bilan birga, ushbu sohalarda xorijiy fuqarolar uchun ehtimoliy cheklovlar masalasi yana ommaviy ravishda ko‘tarildi. Shu sababli ish beruvchilar federal va hududiy qarorlarni kuzatib borishi muhim.
Ish beruvchi nima qilishi kerak
Xorijiy fuqarolarning ishlashiga cheklovlarni faqat ushbu bayonot asosida joriy qilmang: taqdim etilgan materialda partiya raisining chaqirig‘i haqida so‘z bormoqda, kuchga kirgan taqiq haqida emas. Sog‘liqni saqlash va taksi sohasidagi ish beruvchilar xorijiy xodimlarga qo‘yiladigan amaldagi talablarni: ishlash asoslari, hujjatlar, hududiy cheklovlarga muvofiqlik hamda rus tilini bilish, malaka va xavfsizlik bo‘yicha ichki talablarni tekshirishi kerak. Shuningdek, qonunchilik tashabbuslari yoki faoliyatning ayrim turlari bo‘yicha hududiy taqiqlar paydo bo‘lishi ehtimoliga qarshi kadrlar rejasini tayyorlash maqsadga muvofiq.
Muddatlar
Muddatlar yo‘q: materialda qonun loyihasi kiritilgani, qaror qabul qilingani yoki taqiq joriy etiladigan sana haqida ma’lumot berilmagan. O‘zgarishlarni, avvalo, kompaniya faoliyat yuritadigan hudud bo‘yicha muntazam kuzatib borish kerak.
Hech narsa qilinmasa nima bo‘ladi
Faqat aytilgan chaqiriq sababli darhol sanksiyalar yuzaga kelmaydi. Biroq hujjatlar va hududiy qoidalarni tekshirmagan ish beruvchi amalda mavjud cheklovlarni sezmay qolishi, tartib yanada kuchaytirilsa esa xodimlar yetishmasligi va ish jadvallari hamda xodimlarni tanlash jarayonini shoshilinch qayta tashkil etish zarurati bilan to‘qnashishi mumkin.